Misión
Ser un Centro Evaluador comprometido con el desarrollo humano y profesional de los mexicanos, brindando procesos integrales de alineación, capacitación, evaluación y certificación bajo el enfoque sistémico de competencias laborales.
Celebrar el 3er. Aniversario de ADC Centro Evaluador ha sido una experiencia maravillosa.
Durante este tiempo, hemos construido un espacio que transforma en positivo las realidades profesionales y potencia el talento humano de quienes confian en nosotros.
En ADC Centro Evaluador potencializamos el desarrollo humano a través de la certificación de competencias laborales.
ADC Centro Evaluador es el nombre comercial de Centro de Análisis, Desarrollo y Competencias S.A.S. de C.V.,
consultoría mexicana fundada en 2021, especializada en procesos de evaluación y certificación de competencias
laborales ante el CONOCER.
En ADC Centro Evaluador, actuamos con base en principios que nos definen y guían cada paso.
¿Sabías que puedes certificar tus conocimientos, habilidades y experiencia laboral de manera sencilla, rápida y acompañada?
En ADC Centro Evaluador te llevamos de la mano en todo el proceso de evaluación con fines de certificación, respaldado por la SEP y el CONOCER.
Desde el primer paso, te brindamos la transferencia de conocimientos del estándar de competencia que deseas acreditar. A partir de ahí, te apoyamos
en tu preparación para la evaluación, con materiales, asesoría y seguimiento personalizado, para que te sientas seguro y listo.
Ser un Centro Evaluador comprometido con el desarrollo humano y profesional de los mexicanos, brindando procesos integrales de alineación, capacitación, evaluación y certificación bajo el enfoque sistémico de competencias laborales.
Consolidarnos como un referente nacional en evaluación y certificación de competencias, promoviendo
la movilidad laboral, social y económica de los mexicanos.
Queremos ser un actor clave en la construcción de un país más justo y competitivo, respondiendo a las necesidades de talento humano que demandan los sectores productivos, educativos y sociales de México.
Directora General de ADC Centro Evaluador Licenciada en Ciencias Políticas | Consultora en Políticas Públicas y Formación por Competencias | Desarrollo Humano
Es licenciada en Ciencias Políticas por la BUAP y cuenta con más de 15 años de experiencia en consultoría institucional, diseño de políticas
públicas, análisis político y formación de talento humano.
Lleva 20 años en formando ciudadanía, ahora brinda capacitación basada en competencias laborales.
Actualmente dirige el Centro de Análisis, Desarrollo y Competencias S.A.S. de C.V.; “ADC Centro Evaluador”,
donde lidera procesos de certificación de competencias laborales acreditados ante la SEP – CONOCER.
Ha colaborado con organismos nacionales e internacionales como el Fondo de Población de las Naciones Unidas, la Fundación Konrad Adenauer,
Congreso de la Unión y Asociación Nacional de alcaldes.
Certificaciones vigentes ante la SEP–CONOCER en los estándares:
• EC0076 Evaluación de competencia.
• EC0217.01 Impartición de cursos.
• EC0301 Diseño de cursos.
• EC0110.02 Asesoría en comercialización de bienes inmuebles.
Su experiencia combina liderazgo, planeación estratégica y compromiso con la formación profesional en México.
Director General de ADC Centro Evaluador| Arquitecto | Consultor Nacional e Internaciona |
Arquitecto por la Universidad Popular Autónoma del Estado de Puebla (UPAEP) y
cuenta con una sólida trayectoria en el ámbito político, electoral y de gestión pública.
Especialista en formación en desarrollo humano y profesional, ha impartido más de 200 capacitaciones y
liderados exitosamente en la República Mexicana. Su experiencia también abarca la gestión
técnica en el sector construcción, la docencia universitaria, y la elaboración y supervisión de licitaciones
de obra pública.
Ha cursado diplomados en Alta Gerencia Pública, Democracia Participativa y Administración Municipal,
así como seminarios y cursos en Marketing Político,
Programación Neurolingüística, Dirección de Campañas, Análisis Político y calidad total.
Certificaciones vigentes ante la SEP–CONOCER en los estándares:
• EC0076 Evaluación de competencia.
• EC0217.01 Impartición de cursos.
• EC0301 Diseño de cursos.
• EC0110.02 Asesoría en comercialización de bienes inmuebles.
• EC0249 Proporcionar servicios de consultoría general.
Director de Normatividad
Licenciado en Psicología | Especialista en Desarrollo Humano e Intervención Infantil
Psicólogo con más de 20 años de experiencia en consulta privada, formación académica y capacitación
en desarrollo humano. Cuenta con estudios de Maestría en Desarrollo y Psicoterapia Infantil.
Ha colaborado como docente universitario y facilitador en instituciones como el DIF Estatal Puebla,
RENACE Consultores y la Universidad México Americana del Golfo.
Su práctica profesional combina la intervención clínica, la formación de padres y el diseño e impartición
de cursos de desarrollo humano. Además, ha fortalecido su formación con diplomados en Tanatología y
participación en congresos y talleres especializados en terapia, educación y salud emocional.
Certificaciones vigentes ante la SEP–CONOCER en los estándares:
• EC0076 Evaluación de competencia.
• EC0217.01 Impartición de cursos.
• EC0301 Diseño de cursos.
Evaluador ADC
Profesional apasionado por el desarrollo humano,
la mejora continua y la formación de talento en contextos laborales.
Cuenta con una sólida
trayectoria en coaching, capacitación y liderazgo de equipos de alto rendimiento, con más
de una década de experiencia en empresas, organizaciones sociales y centros formativos en
todo el país.
Su perfil combina habilidades blandas esenciales como la comunicación efectiva, la resolución de conflictos,
el liderazgo integrador, y la escucha activa, que ha desarrollado a lo largo de su experiencia como Coordinador
Interdepartamental, Facilitador de Procesos Formativos y Coach Ontológico.
En organizaciones como Afore SURA y TAST S.A. de C.V., Ricardo lideró iniciativas de integración, seguridad,
formación y atención al cliente interno, siempre con un enfoque humano, ético y orientado a resultados.
Certificaciones vigentes ante la SEP–CONOCER en los estándares:
• EC0076 Evaluación de competencia.
• EC0217.01 Impartición de cursos.
• EC0301 Diseño de cursos.
• EC0724 Coaching para la Ejecución
Su vocación es clara: Acompañar a las personas a descubrir su potencial, ejecutar con claridad
sus objetivos, y certificarse para abrir las puertas del reconocimiento profesional y el crecimiento
económico.